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2020年06月15日

浙江省劳动和社会保障干部学校副校长巫惠林来兔宝宝调研

6月2日,浙江省劳动和社会保障干部学校副校长巫惠林率调研组在德清县人社局副局长孙冰的陪同下,来365bet体育兔宝宝调研企业技术等级制度工作。365bet体育副总经理徐伟达、装饰材料事业部副总经理徐应林、兔宝宝商学院院长沈红等陪同调研。

巫惠林一行参观了企业展厅,近距离了解了兔宝宝板材、地板、科技木等系列产品,对阻燃、除醛等核心技术印象深刻。

随后,双方在三楼会议室举行“企业技术等级制度交流会”。企业以科技木企业为试点,自2010年参与企业自主评审至今,从最初的装饰板贴面工到目前的手工木工,从单工种单工序到多工种多工序,技术等级制度工作在“稳定技术类员工、打通贡献度与薪酬的关系、解决晋升通道”等方面一直稳步推进。

交流会上,沈红详细先容了科技木企业技术等级制度的实施目的、过程和成效,不仅打通管理、技术的晋升双通道,还增加了员工的职业荣誉感。

徐伟达在总结发言中指出,企业最好的产品是人和团队。近年来,企业一直在进行管理模式创新并不断优化,以管理促生产,取得了明显成效。

通过交流,巫惠林对兔宝宝人才工作表示充分肯定,他说,兔宝宝体系建立早,制度又完善,技术职业等级体系就像一个“支点”,激发了员工的责任感和荣誉感。

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